據(jù)臺媒報道，臺塑企業(yè)總裁王文淵昨日接任臺灣工業(yè)總會理事長一職，在談到目前人才流走大陸的議題時，他提到半導(dǎo)體和DRAM的情況比較明顯。據(jù)透露，過去一、兩年間，臺灣半導(dǎo)體高階技術(shù)人員遭陸企挖角的事件時有耳聞。南亞科也流失48名高端技術(shù)人員，但“對南亞科沒有大影響，”王文淵說，美光子公司的DRAM廠華亞科比較大，跑了約400人。

在大陸惠臺31項措施對人才外流的影響方面，他指出自己并不清楚具體情況，但如果臺灣缺乏機會，“自己 （人才）吃不飽就會往大陸移動，”或因為高薪而選擇赴陸發(fā)展。

所有產(chǎn)業(yè)中，王文淵點名半導(dǎo)體和DRAM，認(rèn)為人才外流大陸的情況明顯。他指出，臺塑關(guān)系企業(yè)南亞科雖然也有案例，就他所知有48名高端技術(shù)人才，但沒有太大影響。反而“華亞科、美光那邊人才流失比較明顯，”他說，雖然是預(yù)料之內(nèi)的，但沒想到人會走那么多。走的是高端技術(shù)人員，這一兩年當(dāng)中就去往大陸，還好對南亞科沒有受到太大影響，南亞科人才充足，反而是華亞科會有需要調(diào)整。

對于這一現(xiàn)象，臺灣有預(yù)期，但未料及會如此明顯。“不知道是不是直接來挖角，大部分是華亞科、美光那邊人才流失比較明顯，這是預(yù)料之內(nèi)的，但沒想到人會走那么多。”王文淵補充道。